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2020年03月05日 星期四
第07版:昆明新闻    
       
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2020年03月05日 星期四
官渡区
推动纪检监察工作提质增效

    本报讯(记者 茶志福 通讯员 余梦珊) 2019年以来,官渡区纪委监委聚焦主责主业,持之以恒正风肃纪,坚定不移惩治腐败,全面推动党风廉政建设和反腐败工作,推进全面从严治党向纵深发展。

    把开展信访举报专项整治工作摆在突出位置,重点解决8类信访举报突出问题,认真分析信访举报突出问题的动向及背后的深层机理、分布和派生信息,采取“六个一批”等措施,对专项整治问题清单对账销号。同时,督促相关部门围绕整治漠视群众利益等方面的突出问题,找差距、抓落实,加强对定点医疗机构诊疗行为的检查和管理,加大打击环境违法和食品监管等力度,切实把老百姓的事办好办实。

    制定出台监督工作联动协作办法、“蹲点式”谈心谈话监督工作办法等制度规定,建立定期沟通交流、“单元制”监督、直查直办、巡察监督联动工作机制,积极构建系统完备、衔接贯通、同向发力的全方位权力监督格局,切实提升监督质效。2019年处分55人,其中党纪处分51人,政务处分6人,双重处分2人。同时,精准把握、有效运用“四种形态”,2019年全区各级纪检监察机关运用监督执纪“四种形态”处理167人次。

    选派骨干参加上级对口业务培训,苦练内功,着力提升干部队伍的能力素质,锻造能监督、善监督的纪检“铁军”。2019年,共选派9名纪检干部到省、市纪委跟班学习,参加上级纪委监委学习培训4次,组织全区纪检监察业务培训12次、参训人员800余人次。

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