本报讯（记者 博达 通讯员 茶绍琴） 今年以来，漾濞县纪委监委积极落实容错纠错机制，根据“三个区分开来”的要求，结合动机态度、客观条件、性质程度、后果影响等情况，通过宽容因时间紧、任务重、前期政策不明晰等原因造成的失误错误，避免在灾后恢复重建、疫情防控、乡村振兴一线出现“干事多出错多、不干事不出事”的逆向惩罚，有效激励干部担当作为、履职尽责，为全县各项工作高效推进提供了坚强的纪律作风保障。
截至目前，共6个单位12名责任人得到容错纠错，其中科级干部8人、一般干部2人、村干部2人。
