今年6月以来，昆明方大春鹰板簧有限公司（以下简称昆明春鹰）多措并举，积极开展新修改的《中华人民共和国安全生产法》（以下简称新《安全生产法》）宣贯系列活动，提高了员工安全生产意识，有效防止和杜绝生产安全事故发生，进一步提高了公司的安全生产管理水平。

营造良好宣教氛围

2021年9月1日，新《安全生产法》正式施行。按照上级单位的工作要求和相关建议，为让员工及时、全面了解和掌握新法，履行安全岗位职责，落实安全生产责任，6月中旬，昆明春鹰迅速启动新《安全生产法》宣贯活动，及时制定了新《安全生产法》宣贯活动实施方案。

宣贯活动得到全体员工的积极响应，从公司到部门、从部门到班组、从班组到员工，昆明春鹰迅速掀起了“学新法、懂新法、守新法”热潮。“安全是生命的保障，没有安全，就没有一切。为了自身的生命安全，为了公司的安全发展，让我们一同守法遵法，争做新《安全生产法》的坚定捍卫者。”计划财务部部长昌莲说。

与此同时，结合今年6月全国第20个“安全生产月”活动，昆明春鹰于6月17日开展了事故警示教育活动，组织员工观看《生命重于泰山》《没事儿》安全警示教育片，警醒员工：安全生产重于一切。

8月10日起，昆明春鹰全面推进全员岗位危险源辨识的“手指口述”培训工作，该培训在8月底完成第一阶段的工作。“危险源辨识‘手指口述’虽然实现了全员基本达标，但随着新产品试制、新工艺使用、新设备的投入等现场环境的变化，危险源也随之改变，后续要将危险源的辨识同安全隐患排查、反‘三违’行为作为常态化工作，严抓、严管。”该公司分管安全负责人张中华说。

8月12日7时40分，天刚微微亮，昆明春鹰各级领导干部已迎着晨曦和各班组成员列队，在“安全一口清”的诵读声中开始了每天例行的班前会活动。公司领导针对新《安全生产法》向班组员工进行了重点宣讲，拉开了新《安全生产法》宣讲学习系列活动序幕。8月16日，公司组织班组长以上生产相关人员开展了新《安全生产法》考试，通过考试让领导干部先学一步、学深一层、多悟一分，走在前面做表率；8月19日，公司党委组织各支部党员开展“党员宣讲新《安全生产法》进班组主题党日活动”，各支部党员主动请缨，结合新《安全生产法》宣贯要点，分小组深入班组参加班前会，对新《安全生产法》进行宣贯，参会的公司领导还就新《安全生产法》的宣贯要点做了讲解。

值得一提的是，支部党员还利用中午员工集中用餐的机会，在食堂开展“学新法、懂新法、守新法，我参与”的签名活动。员工纷纷在横幅上签上自己的姓名，表示要从自己做起，积极主动参与到“学新法、懂新法、守新法”的活动中来。此外，支部党员还向用餐员工发放了新《安全生产法》宣传材料，以便让员工更直观地了解、学习新《安全生产法》……

强化安全生产责任

学法用法，重在守法。为确保新《安全生产法》学贯活动取得实效，昆明春鹰在“学新法、懂新法”基础上，将学习成果运用到公司日常生产经营中，强化公司安全生产责任，切实管控安全生产风险，努力做到“守新法”。

结合上级单位相关建议，昆明春鹰于6月21日至7月5日执行领导干部每天24小时安全值班制度，公司董事长带头落实值班制度，值班领导在值班期间要进行现场安全巡查，发现问题及时采取有效措施予以处理，并做好值班检查记录。6月30日，昆明春鹰组织开展暴雨、洪水应急救援演练，提升应急处置能力，确保安全生产。

此外，昆明春鹰于6月21日至7月5日在全公司开展了隐患大排查活动，重点围绕有限空间作业、特种设备、粉尘涉爆场所、危险化学品场所等项目进行隐患大排查，并对查出的隐患问题及时进行整改；为进一步履行好安全生产监管职责，自8月起，昆明春鹰要求公司中层及以上干部每人每月至少排查发现隐患或违章不少于5条。截至目前，昆明春鹰共查出隐患及违章128项，在规定时限内已将隐患全部整改完毕。

8月14日，昆明春鹰组织干部员工再次参加上级组织的新《安全生产法》视频培训会议。“通过培训，让各生产单元安全负责人对新《安全生产法》有更深层次的认识和了解，帮助大家对照各自岗位职责，明确责任，找准定位，始终绷紧安全这根‘弦’，采取有力措施杜绝安全事故的发生。”该公司董事长方华说。

新《安全生产法》系列活动的开展，为昆明春鹰营造了学法、用法、守法的浓厚氛围，进一步规范安全生产，筑牢安全底线，守住安全红线，推进公司安全生产管理水平再上新台阶，同时也为公司后续加强安全管理，全面落实全员安全责任制打下坚实的基础。

李正雄