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匠心筑路写华章 奋楫扬帆再启航

——云南建投交通建设股份有限公司以改革促发展

交建公司承建的广南至那洒段高速公路

交建公司承建的元蔓高速 (红河段)蛮板特大桥

近日,住房和城乡建设部公布了2022年度第二批建设工程企业资质名单,云南建投交通建设股份有限公司(以下简称“交建公司”)获得公路工程施工总承包特级资质、公路行业甲级设计资质,这是行业内最高资质。

特级资质的取得,是交建公司发展征程上的重要里程碑。这背后,是七十余载岁月的积淀和镌刻,是一代代筑路人的接力奉献和坚守,是一条条致富幸福路的修筑和畅通,更是交建人再立潮头的底气和决心。

用实干和坚守助力地方经济发展

交建公司前身为原西南交通建设集团股份有限公司,曾经是1948年组建的工程兵部队。七十余载,一代又一代的交建人驻守在云岭大地,用辛勤和汗水修筑了一条又一条的高原通途,用青春和智慧书写着属于云岭筑路人的奋斗史诗。

七十余年来,交建人经历了筑路一线从手提肩扛、一砖一瓦的手工作业到机械化、数字化施工管理的巨大转变。积极融入国家和云南省发展战略,致力于修筑各地的发展之路、对外之路、致富之路。逢山开路,遇水架桥。他们用实干和坚守为云南经济发展做出了重要贡献。公司连年被中国施工企业管理协会评为“工程建设企业社会信用评价AAA级”企业,被云南省市场监督管理局评为“守合同、重信用”先进企业。

2016年,为贯彻全面深化国有企业改革的战略部署,西交集团公司、云南建工集团和十四冶整合重组为云南建投集团。崭新的云南建投交通建设股份有限公司应运而生,踏上新征程。

以改革创新铸就跨越发展之路

山不却垒土之功,故能成其高;海不避涓涓细流,故能成其大。“十三五”以来,公司全体干部职工凝心聚力、攻坚克难,实现了“十三五”的圆满收官,为“十四五”开局奠定了坚实基础。

“十三五”以来,公司不断深化发展,科技创新和资质提升取得可喜成果,各项指标较“十二五”末稳步增长。公司合同额同比增长104.88%,营业收入同比增长73%,利润总额同比增长62.36%。“十三五”期间,累计完成合同额244.46亿元,营业收入183.85亿元,实现利润总额2.52亿元。在岗职工年平均工资较2016年增长了42.56%。

围绕公司业务布局,资质升级取得较大进展,基本实现了交通基建、市政、矿山、生态环保、水利等板块资质全覆盖。截至目前,公司拥有公路工程施工总承包特级资质、公路行业甲级设计资质,有矿山工程施工总承包、市政公用工程施工总承包、桥梁工程专业承包、公路路面工程专业承包、公路路基工程专业承包、建筑装修装饰工程专业6个一级资质,建筑工程施工总承包、公路交通工程专业承包、隧道工程专业承包等5个二级资质和水利水电工程总承包、铁路工程总承包、铁路电气化工程专业承包等9个三级资质,2个不分等级资质,1个检测资质。

公司始终坚持科技强企理念,让科技创新成为提质增效、转型升级的新活力。公司获评省市两级技术中心,获得专利27项,省级优秀质量管理小组成果44项,获得省级工法7项,专业著作权5项;与同济大学、重庆交通大学建立产学研基地,合作申报了6项云南省交通运输厅科技计划项目,参与科学技术部国家重点科技项目1项。

公司质量创优取得可喜成果。环湖南路古城段景观及道路提升改造工程荣获市政园林工程鲁班奖,这是云南省第一个市政园林工程板块鲁班奖;大理至丽江高速公路工程荣获“国家优质工程金奖”。

以党建引领打造特色发展之路

公司党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照省委、省国资委党委和集团党委的决策部署,坚持和加强党的全面领导,坚决落实管党治党政治责任,以党的政治建设为统领,以推动公司高质量内涵式发展为中心,充分发挥党委把方向、管大局、保落实的领导作用,深入推进全面从严治党和党风廉政建设,为高质量内涵式发展提供了坚强保障和强大动力。

“十三五”以来,公司党委以提升基层党建水平为重点,着重抓班子建设,抓人才队伍建设。通过设置青年干部锻炼岗、百名工程师、“青苗计划”“师带徒”等举措,不断完善干部管理体系,发挥“关键少数”的最大作用,健全完善人才队伍梯队建设,为公司发展提供丰厚的人才保障。

公司党委坚持将党建工作融入生产,创建特色,打造亮点。积极通过“三会一课”“主题党日”和支部课堂等载体,探索党建融入生产经营的方式,为生产经营工作的良性发展提供坚强的政治思想保障。创建公司文化体系,聚焦一线凝练公司品牌文化,通过阵地打造、品牌塑造,激发干部职工积极性,增强对企业的认同感、归属感和自豪感。基层支部与地方政府开展共建,通过党建引领,助推政企合作、共建互赢。

以国企担当开拓高质量发展之路

“十三五”以来,公司积极聚焦交通基建,建成桥梁174座,隧道32座。作为总承包方,顺利建成广南县对外的致富之路;建成屏边县对外的第一条高速路,向文山州和红河州人民交出了一份满意答卷,公司总承包管理能力也得到进一步提升。公司勇担重担,攻坚克难,参建的元蔓高速、香丽高速、蔓金高速、大戛高速、保施高速、弥泸高速也圆满完成“能通全通”“互联互通”任务;建成了云南省最高的连续刚构桥——戛洒江特大桥;建成了云南省跨径最大的单塔双索面矮塔斜拉桥——蛮板特大桥。

积极参与云南省“四个一百”重要项目建设。建成云南省第一条轻轨项目——文山有轨电车四号线(一期工程)。项目连接国家5A级景区、普者黑高铁站和城区,覆盖了当地人民医院、行政中心、游客中心等重要地点,线路开通后,游客可直接从高铁站前往景区,市民出行也更加便捷,极大地提升当地的交通硬件设施,也丰富了当地交通路网。

积极承担企业责任,主动投身脱贫攻坚战,承建了怒江、丽江、昭通等多地的农村公路。其中,怒江州兰坪县自然村公路达600公里,总计209条,打通了脱贫攻坚的“最后一公里”,为脱贫攻坚和乡村振兴事业贡献建投力量。

光荣铭记历史,岁月铭记征途。在全面建设社会主义现代化国家新征程中,公司将立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局,认真落实“十四五”发展规划,以推动高质量发展为主题,以结构调整为主线,以市场为导向,以改革创新为根本动力,以品质匠心、行稳致远为发展使命,加快推进建设专业化、管理规范化、成本精细化和管控信息化,全面贯彻公司的“1234”总体发展战略。即:确定一个目标、打造两大优势、围绕三大业务、突出四大重点。

始终确定一个目标:成为云南省内一流、国内知名、员工幸福的交通建设企业。

着力打造两大优势:打造人才队伍优势,全面激发企业内生动力;打造党建引领企业文化优势,全面提供坚强政治保证。

紧紧围绕三大业务:聚焦交通基建、做优市政矿山、做专生态环保。

切实突出四大重点:突出主责主业,强化发展交通基建;突出深化改革,完善中国特色现代企业治理体系,激发企业活力;突出科技创新,打造企业发展新动能;突出综合管控,开创管理新局面,奋力实现公司内涵式高质量发展。

七十春秋匠心造,百年基业奋进时。新的时代,新的起点,交建人将以更加昂扬的姿态、更加顽强的拼搏,续写新的篇章。

段玲燕

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