近年来，普洱市聚焦政治能力建设、履职能力建设、实战能力建设，把作风革命、效能革命作为检验干部的重要标尺，在全市开展学法规、学政策、学经验“三学”活动。

由普洱市委组织部牵头，紧扣学法规，强化依法履职能力；学政策，准确把握精神实质；学经验，他山之石争创一流三个重点，采取“部门主学+集中研学”“线上选学+线下实学”“组织督学+个人自学”等多载体融合学，在干部教育培训中深入践行项目工作法、一线工作法、典型引路法。

截至目前，全市共开展“三学”活动40余种类型6700余次，参学人数累计达37万余人次，活动时长累计2万余小时，营造了人人好学、时时想学、事事应学的浓厚氛围。

下一步，普洱市将建立健全“评组织开展质量、评干部学习成效、评管理反馈水平”三评教学评估制度，定期不定期从部门层面、行业层面、干部层面进行学习反馈，以实实在在的工作成绩来检验学习培训的成效，切实提高干部政治素养、专业能力和实战本领，唱响“实干兴普、奋勇争先”主旋律。

本报记者 沈浩