本报讯（记者 李苏榕 通讯员 陆合春） 近日，玉溪市启动基本养老保险扩面增效三年行动计划，力争从2022年1月到2024年末全市基本养老保险参保率达96%以上，缴费阶段人员参加职工养老保险占比达到30%以上，城乡居民基本养老保险人均缴费达500元以上，通过提升参保质量来实现社会保障整体水平迈上新台阶。

聚焦破解参保结构不优、缴费档次偏低等突出问题，玉溪市人力资源和社会保障局全面深入开展服务对象摸排，建立健全参保提质人员信息管理系统。精准识别，重点突出8类群体：一是有参加职工养老保险能力和缴费意愿的城乡居民；二是被征地农民等符合享受政府参保缴费补贴政策的群体；三是转移就业农村劳动力中市场化就业并实现长期稳定就业的人员；四是依托平台企业就业的网约车司机、快递小哥、外卖骑手、同城货运司机等新就业形态劳动者；五是导游、律师等持有执业资格许可证群体中的自由职业者；六是个体工商户、小微企业等未参保市场主体；七是低保对象、特困人员、返贫致贫人口、重度残疾人等缴费困难群体；八是符合参保条件的应参未参人员。

“新业态经济迅速发展，灵活就业人员特别是依托电子商务、网约车、网络送餐、快递物流等新业态平台就业的新型就业形态从业人员越来越多，维护好其养老保障权益，对促进新业态经济乃至整个经济社会高质量发展具有十分重要的意义。”玉溪市人力资源和社会保障局党组书记、局长王红表示，下一步，人社部门将完善灵活就业人员参保政策，优化缴费流程，落实放开灵活就业人员在就业地参加企业职工基本养老保险的户籍限制等政策；引导具备经济条件的城乡居民以及城镇稳定就业的农民工参加企业职工基本养老保险，支持未建立劳动关系的新业态从业人员以灵活就业人员身份参加各项社会保险。

除此之外，玉溪市还认真落实系列惠民政策，激发各类群体的参保积极性和主动性。计划打造全面提升社会保险参保质量示范区，每个县（市、区）选定2至3个乡（镇、街道）作为示范区，积极落实城乡居民基本养老保险政策，落实被征地农民养老保障政策，落实就业困难人员社保补贴政策，落实援企减负和社保扶贫政策。注重发挥金融“助推器”作用。