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本报讯（通讯员 罗斌 吴德东） 近日，盐津县纪委监委为补齐纪检监察干部业务知识短板，精心设计每月一考试题，旨在提升纪检监察干部业务素质，锻造纪检监察铁军。

今年以来，该县纪委监委坚持把提升能力素质作为纪检监察干部队伍建设的主攻方向，制定相关制度，通过全员练兵、全员培训，提升纪检监察干部专业化水平，培养一批优秀业务骨干和办案能手。通过“纪检监察室+派驻纪检监察组+综合部门+乡（镇）纪委”的形式，组建6个学习专班；组织考试倒逼学，严格实行领衔常委、委员和6个专班成员每月一考，严格执行红黑榜制度，对测试成绩排名靠后的部门和个人实行黑榜公示，并选课题进行学习发言，激发纪检监察干部业务知识学习内生动力；开展轮流坐庄集中学，根据每月一测和每月一考综合成绩，由排名后三的人员轮流讲课，坚持理论学习与实务操作并重，补齐知识短板。同时，邀请市级业务部门和内部业务骨干开展针对性全员集中培训，补齐业务知识短板。截至目前，累计开展各类纪检监察业务知识培训6场500余人次。