近年来，古城区以发展产业致富一批、创新机制增收一批、转移就业带动一批、完善政策保障一批“四个一批”为抓手，育产业、稳就业、建机制、强保障，千方百计拓宽农民增收致富渠道。目前，全区4.6万名农村劳动力已转移4万人。2022年，全区农村居民人均可支配收入24501元，增长6.4%。

古城区立足资源禀赋和区位优势，发挥龙头企业示范带动作用，加快发展壮大乡村特色产业，带动群众稳定增收致富。依托旅游资源优势，加大农旅融合力度，实施“微景点”三年行动计划，打造了金龙九色玫瑰小镇等一批“微景点”和束河西山、开南贵峰、七河漾弓江最美乡愁带，开发了2条田园亲子游线路，带动群众参与文旅服务业。2023年上半年，全区农家乐等休闲农业经营主体245户，带动1681人就近就业，增收超3000万元，农产品销售超360万元。36个农业龙头企业通过打造亲子采摘、旅游产品制作销售等方式，带动16939农户参与经营，为辖区群众提供1600余个岗位，带动农户增收超4000万元。以土地流转、在家门口务工等方式，带动群众发展“一县一业”高山花卉产业，带动120余名村民定向就业增收超280万元，400余名村民年增收突破1万元，村集体经济收入突破48万元。以“企业+合作社+农户”等模式，在山区半山区发展肉牛羊、经济林果等特色种植养殖产业。2023年上半年，全区种植经济林果1.95万亩，产值3200万元；种植中药材1.45万亩，产值4600万元；畜牧业产值14788万元，带动全区农民户均增收1.7万元；在坝区打造体验式特色农场，七河浆果种植基地稳定带动200余名群众就近就业，群众务工收入总额达350万元。

创新机制，健全古城农产品流通网络，加快农特产品出村进城，为古城农特产品打好“市场牌”奠定了基础。搭建区级农产品进城平台，建立联络员机制、订单服务机制、部门联动机制，在人口密度较大的小区设立农特产品直销点，建立微信群150余个，将农产生鲜从田间地头直送居民家中。完善农超对接机制，由政府牵线搭建农村与超市对接平台，推动辖区大型商超长期与乡镇保持“农超对接、直供直销”合作，带动本地农产品销售额超300万元。探索“代养+回购”机制发展肉牛养殖，企业以包牛犊、包服务、包回购的“三包”服务，带动农户发展肉牛养殖和青储玉米种植。截至目前，带动5个乡镇（街道）130余户农户发展肉牛养殖，累计出栏肉牛1443头，产值达2800余万元。

创新推出农民用工务工服务平台，建立健全劳动者信息库和企业用工台账，通过线上线下无障碍实时沟通就业供求信息，精准对接需求，成功化解企业招工难和城乡接合部老百姓务工难问题，助力群众增收。成立金山淘工网，为建筑行业客户和本地有建筑手艺的群众搭建用工桥梁。2023年上半年，金山淘工网发布就业咨询600余条，带动辖区群众临时就业3900余人，群众劳务收入突破9000万元。成立丽江三朵云杰劳务派遣有限公司，完善区、乡、村三级联动机制，建立岗前考察、人岗对接、跟踪服务、探岗回访4项机制，组织各乡镇（街道）摸排编制建立岗位、劳动力2个信息库，形成就业需求、岗位供给2张清单，精准搭建企业与求职者对接平台，提升对接成效。截至目前，公司开展招聘会5场，完成劳务输出专项培训共计500余人，就近就地推荐40家企业300个就业岗位，签订劳动合同200余人，务工人员工资总额达390余万元。加大区农业农村局、区人社局等部门的工作协同力度。2023年上半年，向省外转移劳动力694人，完成脱贫劳动力转移就业950人、易地搬迁劳动力转移就业84人，带动群众增收1800余万元。

为提高农民抵御意外风险能力，古城区研究出台《古城区2023年城乡居民“三合一”综合性保障防贫保险实施方案》，由区财政每年投入180万元，实施农村居民意外伤害、大病、自然灾害“三合一”综合保险，建立起以政府、企业、农户、农业保险经营机构共同参与的风险分担机制。由区财政每年投入约200万元，全力推进古城区产业保险，根据重点产业布局情况，将10余个种植养殖农产品纳入保险，有效提高农产业抗风险能力。