本报讯（记者 和茜 通讯员 石燕妮 和振豪）近年来，玉龙纳西族自治县聚焦畅通流动党员“联络线”、抓牢流动党员“思想线”、牵动流动党员“作用线”，不断提升流动党员教育管理精细化水平。

为确保流动党员“流动不失联”，玉龙县各级党（工）委建立流动党员动态管理库。同时，各党（总）支部依照实际与流动党员建立“一对一”挂联沟通机制，在思想上领、生活上帮、服务上带，让流动党员时刻感受到组织的关怀与温暖。

针对流动党员长期在外务工缺乏固定的学习时间与地点的现象，玉龙县各级党组织精心制定“学习菜单”，支部书记每月向流动党员电话传达支部管理、学习要求等，流动党员每季度和支部书记联系口头汇报思想动态，每年向党支部书面汇报思想动态；利用网络学习平台，及时推送学习资料，确保理论学习“不掉线”。

为凝聚流动党员，助力家乡建设，玉龙县组织开展就业创业经验分享等活动，邀请流动党员为家乡发展谋良策、出实招。结合“人才资质回归助丽江”行动，建立玉龙籍在外优秀人才信息库，引导流动党员带资金、带技术、带项目回乡创业。