今年以来，嵩明县纪委监委致力于破解在“熟人社会”开展审查调查工作难的问题，通过强化能力提升、建立协调和研判机制等方式，精准有效开展工作。
开展以案促学、带案指导的案件评查工作，认真学习评查中发现的精品案件，通过6期小班制培训、学思践悟等方式组织内部学习交流，提升案件办理质量水平。
建立统一指挥、全面覆盖的联动协作机制，以“1+N+1”即1个纪检监察室+N个派驻纪检监察组+1个镇（街道）、园区纪（工）委组成一个区块的方式，统筹运用三方力量，建立上下左右联动机制。
运用定期研判、重点会商的线索研判机制，定期召开问题线索处置专题会议，实行由室务会、分管领导召集会、书记（主任）专题会组成的三级线索研判机制，做实做细线索处置工作。
今年1至10月，全县纪检监察组织处置问题线索229件，立案143件，给予党纪政务处分127人，涉嫌犯罪移送检察机关8人。刘婧 李青
