“省去了‘穿衣戴帽’的套话，结合具体事例和数据，直指问题要害，是诫勉，更是提醒和警示。”近日，针对案件查办及反映农村基层干部重复信访不断等问题，弥渡县纪委监委主要负责人对弥城镇党政班子开展点穴式监督谈话。
近年来，弥渡县将破解“一把手”和领导班子监督难题与监督推进基层治理工作相结合，找准监督的切入点、着力点，以有针对性的监督谈话督促班子成员以上率下，做好同级监督和对下级的监督工作，助力基层治理。
谈话前，结合日常监督检查、审查调查、巡视巡察反馈、信访举报等掌握的情况，对谈话对象所在单位和乡镇政治生态状况和党政主要领导个人情况进行综合分析研判，紧紧围绕落实“两个维护”、管党治党责任、规范权力运行，特别是农村基层治理主体责任方面的情况，拟订个性化谈话提纲。
谈话过程也是把脉问诊的过程，在弥城镇，该县纪委监委主要负责人与镇党政班子成员一同分析在基层治理方面存在的问题，剖析根源，提出对策建议，督促他们在履行好管党治党主体责任的同时，把责任压实到最基层。谈话结束后，形成谈话监督情况报告，对口联系的纪检监察室将谈话中指出问题的整改落实情况纳入政治监督任务清单，实行跟进监督，督促问题及时整改到位，切实发挥监督谈话促进基层治理作用。
许忠建
